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旭峰公司制定防暑降温应急预案
发布时间：2018-07-25 11:07:30 分享到：
成立防汛领导小组。组长由总经理担任，副组长由各分管领导和总工担任，领导组下设办公室，由综合办承担职能，领导组的成员由各部门负责任组成；公司事故应急救援小组日常办事机构设在综合办, 联络员为综合办行政文员。生产部、经营部结合本部门实际设立相应的应急救援领导小组，人员名单报综合办备案。
完善和落实领导组职责。组长，全面负责指挥、协调救援工作；副组长，协助组长负责紧急事态的具体处理工作，做好事故调查以及与地方政府机构的应急救援联动协调工作（包括向地方政府发出紧急救援请求）；组员，生产部长负责组织调动救援工作的机具、设备等救援物资，由综合办、生产部、试验室、材料科负责人负责救援办法、具体调度工作、现场通道的畅通等，并协助组长指挥救援，综合办负责牵头组织救援协调工作，以及应急救援预案的管理和监督各单位及相关部门应急救援相关事项执行情况，生产副总组织救援人员的调度工作，综合办负责人负责组织救援的基本队伍，并负责组织警戒、治安保卫、疏散、通道管制等工作，经营部负责人负责组织现场抢救伤病员和护送转院工作，财务部负责人负责组织救援所需车辆、资金及生活后勤保障，包括吃、住、行等，各事故单位主要负责人是具体组织实施应急救援方案的执行者。
确定应急预案实施。生产部应加强夏季水电供应的管理，保证车间生产的用电和用水需要。如遇特殊情况需停电、停水，应事先通知相关部门，并根据具体情况制订相应的预防方案；广泛宣传中暑的防治知识，使员工掌握防暑降温的基本常识；生产管理人员每天应加强生产情况的巡回检查，及时了解生产过程中的高温环境和员工身体状况，及时处理出现的问题，将事故苗头消灭在萌芽状态；材料科负责预先采购一批降温药品，按要求将药品集中保管，遇到突发情况时，迅速发放。公司保证每天有饮用水供应；公司食堂每天保证有充足的绿豆汤供应；公司车队应保证随时预留一辆小车并配备好司机，以应付突发事件的处理需要。具体由公司生产部负责。
宣传中暑施救方法。轻度患者，公司员工在正常作业时出现头昏、乏力、目炫现象时，应立即停止作业，防止出现二次事故，其他周边员工应将症状人员安排到阴凉、通风良好的区域休息，供应其凉水、药品、湿毛巾等。并通知车间或部门领导；严重患者（昏倒、休克、身体严重缺水等），公司员工出现中暑时，作业周边人员应立即通知部门或公司领导，并及时将事故人员转移至阴凉通风区域，观察症状，以便医疗人员来临时掌握第一手医治资料；立即组织救援人员在第一时间将中暑患者转移到最近的医院进行观察、治疗。并上报集团公司。
