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向先进同志学习 积极主动出成绩 加班加点不抱怨
发布时间：2019-11-04 11:46:53 分享到：
本次大会的主题是“向逯向明同志学习 积极主动出成绩 加班加点不抱怨 向先进人物学习 企业的事就是自己的事 对照自己找差距 强化学习抓落实 为完成2019年全年指标而冲刺”。会议上由各领导宣读本月重要红头文件，并对十月份各公司、各部室做了检查通报，对十一月份、十二月份生产经营计划进行了具体安排。要求公司的每位员工都按照公司的规章制度办事，严肃纪律、严格考核。
一、集团董事长做重要讲话。
在两次月底会议中，集团董事长李总为大家分享了学习文件和学习视频，号召诚泰人要向中原大匠李震霆学习、向人民满意的公务员逯向明学习，把企业的事就当成是自己的事，同时李总提醒大家微信上有9种话不能发，要时刻注意自己的言行，作为诚泰人要培养终身学习观念，学无止境，未来社会学好BIM技术是关键。同时每个诚泰人都要认识到现金流的重要性，狠抓回款。
1、学习先进人物，加班加点不抱怨。通过学习逯向明、李震霆先进人物事迹，要积极主动出成绩，要以逯向明为榜样，要舍得花精力，全面系统学，及时跟进学，深入思考，联系实际学，要反省自己，提高职业技能。人一辈子不能浪费自己的有生之年，不能浪费有效的工作平台，不能忘记“六个零”，学习逯向明不再是口号，在工作岗位上，要将执行力做到位，树立终身目标，将各项指标完好。工作中个人仪表要注意，上班要穿工装，不能影响企业的形象。改变提升团队，互帮互学友好合作，自觉自律自制维护诚泰集团的标准，要学习法律、要严谨、要有工匠精神，一丝不苟的做好本职工作。
2、规范言行，做合法合规诚泰人。李总讲到，中国现在是法治社会，每个人都要有忧患意识，防范风险，人人都要严于律己，管好自己的嘴，不做违法违规的事，不伤害合作伙伴，要维护帮助过自己、支持过自己的人。改变不道德、随便攻击别人、随变伤害别人的行为，更不可以利用微信群随便转发对国家、对社会有危害的消息。
每个人都要宣扬正能量，禁止员工做危害企业利益、社会利益的行为。人一辈子就是要勤奋做事，踏实做人，干一行，爱一行，敬一行，劳动最光荣，奋斗最幸福。
随后，董事长对微信9种话言论不能发的解读：
（1）政治敏感话题不发
每一公民都要维护中国共产党，不能做有损国家、社会、公民的事情，要做正能量、有意义的事情。
（2）不信谣不传谣
很多人在收到微信群消息不懂其内涵，随意转发，推送各种广告，对有违背国家法律法规的消息，不要乱发。
（3）所谓的内部资料不发
内部资料方方面面，企业内部资料是保密资料，不能随便转发给任何人。
（4）涉黄、涉毒、涉爆等不发
不能宣传黄、毒、爆等，这会损害国家形象和造成对社会的不良影响，不能对这些充满好奇心，更不能转发宣扬。
（5）有关港澳台新闻在官方网站未发布前不发
在不知情的情况下，不能随便发不真实的事情，要明白病从口入、祸从口出的道理。
（6）军事资料不发
不论是朋友还是战友，不知道的军事新闻内容不要转发。
（7）关涉及国家机密文件不发
别人发过来的群消息，心里要衡量对于错，不随意转发。
（8）来源不明的疑似伪造的黑警辱警的小视频不发
不侮辱警察，首先自己不能做昧良心的事，国家不允许的事情，坚决不去做，
（9）其他违反相关法律法规的信息不发
不只是微信群不能随便转发违反国家法律法规的信息，其他方式也不能随便转发违法违规的消息。
3、培养终身学习观念，争做有用诚泰人。李总告诫大家要始终坚持学习，不断提升自己。未来社会发展是高质量、高科技、自动化、信息化、智能化、网络化的社会，习主席讲：中国创造、中国制造、中国建造。创造是科技含量高的产业，制造是高质量制造业，建造是建筑行业，装配式钢结构、装配式建筑，在工厂里制作产品，运输到现场，安装到建筑中。这就是需要我们不断的学习，学习新的知识，适应未来高速发展的社会。没有知识，永远无法适应时代发展，知识改变命运。
李董事长又举例中天控股集团董事长楼永良的话：现代建筑是干毛巾挤水，刀刃上利润，告诉大家现在建筑业很难，建筑行业正处于一个大的变革当中，我们每个诚泰人都要有忧患意识，防范风险。我们要不断学习。
李总强调要想在未来社会中立足，学好BIM是关键。2020年5月10日前，诚泰集团所有人员都要求懂BIM，对新招聘人员不懂BIM的不进行招聘。公司里年轻人要有奋斗、有骨气、有志气、有胆量，维护公司运营，要创造先进的平台。
4、现金流是家庭、企业、社会发展的重要因素。李总认为当今社会，每个人、每个家庭、每个企业、每个国家。最关键的是现金流。公司要抓共享营销，公司要发展，必须要有现金流，才能保证企业正常经营。当今社会是运营时代，固定资产投资没有充分运营好、发挥好，就无法挣钱补充企业运营的现金流。
二、解总做总结讲话。
1、我们所有人都要改变，都要严格按照公司制度来执行，不能找借口理由，有制度就要落实，有考核就要执行。提高认识，改变自我，使公司能够跟上社会的发展变化。
2、日常工作必须常规的抓，这是本职工作，履行自己的岗位职责。安排下去的事下去要很好的落实，要主动积极的干。日常的管理，是每个人的责任和义务。我们要为全年的目标冲刺，冬季施工等各项工作，都要立即行动起来，执行到位。在后两个月中，有关季节性安全、绿化、施工、混凝土生产、钢结构生产安装、租赁公司设备回库等各环节全部检点到位，要制定细节上的管理，具体落实。
3、公司下发的文件，尤其是学习逯向明、李震霆的文件，都是树立务实求真的劳动者形象，会后要积极主动学习。各职能部长、分管领导抓业务，20日之前必须下现场，将管理的业务全部专项检查到位，对于合同出现的问题，都是细节检点不到位，签字环节、盖章环节、日期签署环节都要认真审核把关；项目经理必须是项目的安全负责人，项目经理不懂预算，不懂资料，建筑公司要集中培训；钢结构内部精细化的管理，找准问题点，指出来就要改掉；租赁公司技术改造的方案报告都已经审批同意，关键是要落实，塔吊要根据使用期限来排，排出来后要将能用不能用分出来，有计划有重点的整理；宏泰源贸易公司，会上已经做出落实的办法和措施，会后要分组分片的抓紧工作分配。
解总强调常规工作常规抓，重点工作重点抓，考核是手段不是目的，目的是要让大家主动的干，要将两天会议结合起来，总结自己，提升成长，做“百年诚泰”，这是我们的理想，目标，文化内涵，要清理思想垃圾，抓落实。
